Akademia Trenera Biznesu (tylko w Toruniu) - studia specjalistyczne

Coraz więcej firm inwestuje w rozwój kompetencji swoich pracowników. W związku z tym wzrasta zapotrzebowanie na doświadczonych trenerów biznesu. Ich profesjonalne umiejętności pozwalają rozwinąć najcenniejszy kapitał firmy, jakim są ludzie.

„Podjąłem studia, gdyż chcę w przyszłości zajmować się szkoleniami. Lubię ludzi, lubię z nimi przebywać i pracować. Jeśli mam możliwość podzielić się z nimi swoją wiedzą, chętnie to robię. Te studia pomogą mi nabrać pewności siebie w pracy z grupą, dadzą mi doświadczenie w ,sali szkoleniowej’, jak również pokażą mi jeszcze wiele obszarów, nad którymi muszę pracować, abym mógł kiedyś powiedzieć: Jestem trenerem”. Przemysław Świercz, słuchacz WSB

Cel studiów
Celem Akademii Trenera Biznesu jest rozwijanie umiejętności trenerskich. Podczas zajęć uczestnicy wypracują praktyczne umiejętności, które są niezbędne do prowadzenia grup szkoleniowych dowiedzą się w jaki sposób rozpoznawać potrzeby i formułować cele szkoleniowe, a także skutecznie przekazywać informacje. Zapoznają się również z bogatym warsztatem trenera, aby w przyszłości umiejętnie stosować odpowiednie techniki do osiągnięcia zaplanowanych celów edukacyjnych.
Absolwenci Akademii Trenera Biznesu będą potrafili zidentyfikować potrzeby klienta i przygotować ofertę szkoleniową uwzględniającą jego indywidualne potrzeby.
 

Korzyści
Zajęcia na specjalności Akademia Trenera Biznesu są prowadzone przez wielu uznanych trenerów z obszaru biznesu, aby uczestnicy mogli zapoznać się z różnymi osobowościami trenerskimi.
Dzięki niewielkiej liczebności grupy zajęciowej (nie więcej niż 22 osoby) zajęcia będą prowadzone metodami aktywnymi, które przekładają się na zwiększenie efektywności nauki. W trakcie studiów każdy ze słuchaczy wypracuje pomysł na własne szkolenie (scenariusz, zestaw ćwiczeń, podręcznik trenera, agenda), a podczas modułu zaliczeniowego wykona etiudę trenerską.

Dodatkowe warunki przyjęcia na studia

Ze względu na specyfikę specjalności studia kierowane są do osób, które posiadają predyspozycje interpersonalne do pracy z ludźmi. Warunkiem przyjęcia na studia jest pozytywny wynik rozmowy kwalifikacyjnej.
 

Partner Programu

Program studiów - zobacz szczegółowy program studiów

1. Wystąpienia publiczne jako podstawowa kompetencja trenera (18 godz.)
2. Psychologiczne aspekty procesu uczenia się oraz pracy trenera (18 godz.)
3. Wielopoziomowe projektowanie procesu szkoleniowego. Rozpoczęcie szkolenia – dobry początek (18 godz.)
4. Metodyka pracy z grupą szkoleniową (18 godz.)
5. Zaawansowane techniki uczenia się dorosłych. Zamykanie procesu szkoleniowego (18 godz.)
6. Sytuacje trudne w pracy trenera. Techniki wywierania wpływu stosowane przez trenerów (18 godz.)
7. Przygotowanie materiałów szkoleniowych i prezentacji multimedialnej oraz logistyka szkolenia (18 godz.)
8. Diagnoza potrzeb szkoleniowych oraz ocena efektywności szkolenia (18 godz.)
9. Warsztat mistrzów – przygotowanie i prowadzenie fragmentów szkoleń przez uczestników zajęć (18 godz.)
10. Moduł zaliczeniowy – egzamin teoretyczny i praktyczny (18 godz.)

180 godzin zajęć, 9 miesięcy nauki, 10 zjazdów
 

Forma zaliczenia:

1. Egzamin teoretyczny: test sprawdzający
2. Egzamin praktyczny: przygotowanie i przeprowadzenie fragmentu szkolenia
 

WSB oferuje elastyczny system opłat, sprawdź ceny

Wysokość opłat do 15 października:

 Wszelkie opracowania dostępne na stronach Wyższej Szkoły Bankowej w Toruniu są chronione prawami własności intelektualnej i majątkowej. Wykorzystanie całości lub fragmentów jedynie za zgodą WSB w Toruniu.